Todo acerca de medicos para empresas

Un seguro hecho a medida dirigido a empresas de más de 50 empleados. De esta forma los empleados mantendrán una Lozanía física y emocional óptima para la incremento de la empresa.

Control del absentismo laboral: al no tener que esperar colas, las ausencias por visitas al médico serán menores. Las esperas en consulta y en pruebas de diagnosis reduce la pérdida de horas de trabajo frente a otros sistemas más masificados.

Un experto en Salubridad para empresas de DKV concertará una cita contigo para conocer tus micción y preparar una decisión personalizada para ti

Empresas pequeñas con hasta 50 empleados para que tanto empleados, socios y familiares cuiden su Vigor.

Contará con una aparejo de negociación salarial (ofrecer un seguro de Sanidad supone un gasto último que incrementar esa misma cantidad en el salario de un empleado).

Tu médico online Tu y tus empleados podéis realizar las consultas médicas online, desde cualquier lado y a cualquier hora

​ ¿Qué delantera tiene contratar el seguro de Salubridad a través de mi empresa frente a hacerlo de manera particular?

¡PROMO HASTA 30% DTO! Seguros médicos con una cuota fija independientemente de las veces que visites un doble o de las pruebas que realices.

El copago es una pequeña cantidad de caudal a satisfacer cada tiempo que utilizas un seguro médico, que varía según el tipo de seguro contratado y de la especialidad médica o prueba que realices. Consulta los copagos de todos los servicios médicos de DKV Pymes en este enlace.

Colectivos abiertos: Son aquellos en los que la empresa da la oportunidad de ofrecer el seguro médico a todos los trabajadores, con unas condiciones especiales, pero son los trabajadores los que deciden si quieren contratar el seguro o no.

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En este avenencia, ASISA y bonÀrea acordaron seguir buscando oportunidades de trabajar juntos para ofrecer un servicio de calidad y construir alianzas sólidas basadas en la confianza y en la colaboración.

Mejoramiento la imagen de la empresa de cara a la competencia y a los empleados: se refuerza el compromiso del empleado con la empresa y disminuye la rotación de personal.

¿Qué es el copago? Es el coste fijado por acto médico que debes abonar por el uso de alguno de los servicios del cuadro médico. 

¿Cuántas personas tienen que darse de alta en el seguro para que se considere colectivo de empresa/pymes?